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德州学院机电工程学院毕业证样板(模板)c9bs

2019-04-20 03:06   在线客服②: 人气:  

德州学院机电工程学院毕业证样本图片、{模板}、学位证样本、报到证样本、档案等。德州学院机电工程学院样本图片由教育部统一印制发放给学校,毕业证样本有多处防伪标识。如需查看模板请点击山东省中专毕业证样本希望对您有所帮助。院校简介:机电工程学院成立于1999年6月,是德州学院重点建设发展的工科院系之一,开设自动化、机械设计制造及其自动化、类 别

二级学院

类 型

理工。机电工程系狠抓学生工作,坚持以加强学生思想政治教育为主线,以提高学生综合素质为重点,以狠抓学风建设为核心,以社团活动为载体,以社会实践为切入点,努力工作,勤奋创新,进一步为学生的健康成长和全面成才服务。学生工作立足于搞好“六个突出”,切实做到在思想教育上突出“实”,在日常管理上突出“严”,在学风建设和科技活动上突出“新”,在素质教育上突出“活”,在特困生工作上突出“爱”,在毕业生就业工作上突出“导”,确保了整个学生工作局面的稳定,使学生工作水平和人才培养质量得到了新提高,并逐步形成了富有机电特色的学生工作格局。机电工程学院在山东省建立了22个学生就业基地;利用企业的设备和资金优势,与知名企业联合成立了“企业技术骨干班”,为学生提供了大量的高层次就业岗位,学生一次就业率每年都保持在96%以上;学生成立有专业特色的各种组织,比如:机械电子协会、计算机协会、新能源兴趣小组、科技项目创新创业办公室等,实验室全天向学生开放,学生的综合素质尤其是动手能力、创新能力十分突出,2009年在各类大学生科技文化竞赛中,有51人次获得国家级奖励,有273人次获得省部级奖励;在全国大学生机电产品创新设大赛、节能减排大赛、数学建模竞赛、机器人竞赛、计算机软件设计大赛和英语口语比赛中获得国家一等奖4项,获得省级一等奖22项,二等奖38 项。

德州学院机电工程学院专业介绍

由高中生受益网编辑

自动化

自动化专业为德州学院品牌专业、特色专业及热门专业。自动化技术已融入了工业的各个领域和日常生活,随着自动化技术应用领域的日益拓展,社会对这一专业人才的需求将会不断增加,自动化专业的毕业生也将借助这一技术的广泛应用而在社会生活的各个领域、经济发展的各个环节找到发挥自己专长的理想位置。本专业的毕业生的供求比例一直都保持在1∶10左右,就业去向主要是在金融管理、工业控制、电气工程、系统集成、计算机软件硬件开发和通信等领域。

机械设计制造及其自动化

机械设计制造及其自动化专业是德州学院品牌专业、特色专业及热门专业,是以培养现代机械工程师为目的的专业,也是我国高校开设最久、硕士点博士点设置最多、硕士研究生录取人数最多的专业之一。它长盛不衰的奥秘就在于:无论一个社会的文明发展到何等程度,都离不开机械制造,它是人们物质生活用品供应的最基本的保障,装备制造业是发展国民经济的支柱行业。随着我国由制造业大国向制造业强国的快速转化,随着机电一体化技术的快速发展和应用,机械设计制造及其自动化专业具有非常好的就业前景和发展潜力,该专业是我国目前就业领域最多、就业面最广、就业率最高的专业之一。

能源与动力工程

能源与动力工程专业为德州学院品牌专业与特色专业。随着能源在社会发展中的重要性越来越突出,所以该专业也是目前我国最具有良好发展潜力和就业前景的专业之一,是根据国家经济发展战略之一——能源与环保的需要,培养适应我国社会主义现代化建设需要的,德、智、体、美全面发展的,具备基本理论、基本知识、基本技能,从事能源转换与利用及环保方面的高级工程技术人员。能源与动力工程是涉及面十分广泛的学科,有着广泛的应用领域,如水电火电核电、风能太阳能潮汐能地热能、燃油动力机械汽轮机喷气机、制冷制热空气调节、冷库气调库、空气分离特种制备等等,在国民经济中占据着重要地位。。。。目前有教职工 36人,教授4人,兼职教授6人,副教授11人,博士7人,硕士23人,在校生1780人。通过建设,已形成了一支年龄、职称、学历结构合理的师资队伍,具有较强的教学、科研能力。机电工程学院教师共发表论文300余篇,其中在核心期刊发表100余篇,被sci收录32篇,出版专著3部;承担或参与国家、省科技厅、市科技局项目25项,校级科研课题19项,横向课题5项,承担“21世纪中国高等学校应用型人才培养体系的创新与实践”机械、自动化类国家教研立项课题6项,主编、参编教材31部。机电工程系狠抓学生工作,坚持以加强学生思想政治教育为主线,以提高学生综合素质为重点,以狠抓学风建设为核心,以社团活动为载体,以社会实践为切入点,努力工作,勤奋创新,进一步为学生的健康成长和全面成才服务。学生工作立足于搞好“六个突出”,切实做到在思想教育上突出“实”,在日常管理上突出“严”,在学风建设和科技活动上突出“新”,在素质教育上突出“活”,在特困生工作上突出“爱”,在毕业生就业工作上突出“导”,确保了整个学生工作局面的稳定,使学生工作水平和人才培养质量得到了新提高,并逐步形成了富有机电特色的学生工作格局。机电工程学院在山东省建立了22个学生就业基地;利用企业的设备和资金优势,与知名企业联合成立了“企业技术骨干班”,为学生提供了大量的高层次就业岗位,学生一次就业率每年都保持在96%以上;学生成立有专业特色的各种组织,比如:机械电子协会、计算机协会、新能源兴趣小组、科技项目创新创业办公室等,实验室全天向学生开放,学生的综合素质尤其是动手能力、创新能力十分突出,2009年在各类大学生科技文化竞赛中,有51人次获得国家级奖励,有273人次获得省部级奖励;在全国大学生机电产品创新设大赛、节能减排大赛、数学建模竞赛、机器人竞赛、计算机软件设计大赛和英语口语比赛中获得国家一等奖4项,获得省级一等奖22项,二等奖38 项。

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